湖北日報訊（記者林晶、通訊員馮鑫、鐘衛東）11月9日，湖北國土資源職業學院（湖北省地質局黨校）報告廳內，46名赴上海、浙江、山東、廣東等發達地區地質單位跟班學習的青年干部們悉數登臺，談學習歸來所思所感所想。

“山東地礦局的家國情懷和擔當精神令人感動，局屬各單位的鮮明特色和豐碩成果令人贊嘆，山東省勘院的科技創新和內部治理值得我們學習。山東的經驗表明，沒有做不到只有想不到。我們要敢想敢干，會想會干，發揮領導作用。”湖北國土資源職業學院自然資源學院書記、院長李碩感觸很深。

“佛山地質局現已集成地質、地災、氣象、水利、住建、應急、交通等多部門的數據，建成集‘存儲、監測、會商、預警、應急處置、指揮、信息發布’等為一體的綜合平臺，打造了核心競爭力，做到了‘不二家’，取得社會、經濟效益雙贏。”第八地質大隊副隊長楊瀟從佛山地質局身上看到了“跳出地質看地質，跳出部門看全局”的開放心態，給地質部門建好“地質災害應急會商平臺”和“大數據中心”作出了榜樣。

“井巷集團相繼取得水利水電、礦山工程、生態環境修復工程、營業性爆破作業壹級，工程勘察綜合甲級等10余項高含金量資質；院士團隊引進，提升了單位影響力，爭取了多個省市科研項目；對二級單位的考核不一成不變，每年不斷調整考核指標權重；好苗子至少在三個崗位上錘煉綜合管理能力后再提拔到各單位的班子里。”冶金大隊副隊長蘇培為浙江核工業二六二大隊資質建設、科技創新、人才培養等方面的系列舉措點贊。

省地質局組織人事處處長劉永生表示，此次培訓班內容精準聚焦，跟班實踐對接精準，服務發展定位精準。下一步，還將分批派員外出學習。同時大力實施全員教育培訓，鼓勵職工提升學歷，加快補齊能力素質短板。

“聽完大家的交流，收獲頗豐。”省地質局相關負責人表示，青年干部要以此次培訓解放思想，做到學以致用，推動作風轉變和本領提升。要敢闖入未曾涉足的“盲區”，敢打破有礙發展的“禁區”，主動作為、奮發有為、擔當善為，推進地質事業改革發展。